Recruitment dat
werkt binnen
de sales

Klantcases
4 recruitmentservices in 1:

Dit zijn onze resultaten:

  • 200 sales vacatures vervuld

  • Time to hire 56 dagen
  • Cost per hire € 6.800,-
  • Succesratio 94%

Recruitment in sales
gericht op resultaat en cultuurfit

Goede salesprofessionals maken direct verschil in groei, klantrelaties en omzet. Maar een sterk cv zegt niet alles. Succes in sales draait ook om drive, overtuigingskracht, marktgevoel en de manier waarop iemand bij jouw organisatie past. Onze recruiters kennen de commerciële markt; met een AI-motor en gerichte campagnes vinden we niet zomaar cv’s, maar mensen die passen bij je propositie, team en ambities.

Onze werkwijze

Wij hebben sales talent geplaatst
voor o.a. deze functies

  • 0+ Accountmanagers
  • 0+ Commercieel Medewerkers Binnendienst
  • 0+ Business Developers

Maak kennis met onze
sales recruiters

  • Nelson Fortes

    Teamlead / Recruitment Specialist

  • Mike Mulder

    Recruitment Specialist

Bekijk ons hele team

Zo werkt Raas in de praktijk

Onze werkwijze
1

Start op locatie

Onze recruiter sluit aan bij HR en hiring managers, leert je organisatie kennen en bepaalt samen met jou de prioriteiten.

2

Vacatures scherp

We inventariseren de rollen, herschrijven vacatureteksten en vertalen je verhaal naar een boodschap die kandidaten raakt.

3

Zichtbaar in de markt

We zetten rollen live op relevante kanalen en starten jobmarketingcampagnes vanuit je eigen naam en employer brand.

4

De motor draait mee

Achter de recruiter draaien onze AI-workflows, recruitmenttools en specialisten mee. Zo versnellen we sourcing, screening, opvolging en campagne-optimalisatie.

5

Van gesprek naar nieuwe collega

Onze recruiter begeleidt kandidaten en hiring managers van eerste gesprek tot aanbod en contract. Ondertussen blijven we sturen op instroom, snelheid en kwaliteit.

shape

Veelgestelde vragen

Hoe vind ik goede salesprofessionals?

Goede salesprofessionals zijn vaak succesvol in hun huidige functie en daardoor niet actief op zoek naar een nieuwe baan. Daarom combineren wij recruitment marketing, actieve search en een persoonlijke benadering. Zo bereiken we ook latent werkzoekenden en vinden we commerciële professionals die passen bij jouw organisatie én doelstellingen.

Voor welke salesfuncties kan Raas werven?

Wij ondersteunen bij het invullen van uiteenlopende commerciële functies. Denk aan accountmanagers, commercieel medewerkers, business developers, sales consultants, sales managers en customer success managers. Daarbij kijken we niet alleen naar ervaring en resultaten, maar ook naar persoonlijkheid, motivatie en cultuurfit.

Waarom kiezen bedrijven voor een recruitmentbureau gespecialiseerd in sales?

Succes in sales draait om meer dan een goed cv. Communicatieve vaardigheden, overtuigingskracht en de juiste commerciële instelling zijn minstens zo belangrijk. Onze recruiters begrijpen waar succesvolle salesprofessionals zich in onderscheiden en richten zich op duurzame matches. Daarbij staat kwaliteit altijd boven kwantiteit.

Hoe helpt Raas bij het werven van salespersoneel?

Heb je regelmatig commerciële vacatures of wil je jouw salesteam verder uitbreiden? Met Raas nemen wij het recruitmentproces gedeeltelijk of volledig uit handen. Van vacatureteksten en arbeidsmarktcampagnes tot sourcing, selectie en procesoptimalisatie. Zo beschik je over een professionele recruitmentaanpak die meegroeit met jouw organisatie.

Waarom zijn salesvacatures vaak lastig in te vullen?

Goede commerciële professionals hebben vaak meerdere carrièremogelijkheden. Ze kiezen niet alleen voor een aantrekkelijk salaris, maar ook voor ontwikkelmogelijkheden, autonomie, een sterk product of dienst en een organisatie waar zij zich kunnen onderscheiden. Door jouw werkgeversverhaal helder neer te zetten, vergroot je de kans op een succesvolle invulling.

Wat kost het om salesprofessionals te werven?

De kosten zijn afhankelijk van jouw recruitmentvraag en de gekozen dienstverlening. Voor een enkele vacature kan werving & selectie passend zijn, terwijl RPO vaak interessanter is wanneer je structureel commerciële professionals zoekt. We adviseren graag welke aanpak het beste aansluit bij jouw organisatie en richten ons op duurzame resultaten.

Staat jouw vraag er niet bij?

Onze ervaring in jouw branche

Ontdek het hier